«Здоровье - наша профессия»

Меню сайта

Новости
Сведения о медицинской организации ГБУЗ КО МГБ
Приветствие главного врача
Общие сведения
Лицензия
Администрация больницы
Структура ГБУЗ КО МГБ
Структурные подразделения
Режим и график работы подразделений
Главные и ведущие специалисты
Скорая медицинская помощь
Донорство в Междуреченске
Отдел закупок
Общая информация
223-ФЗ
44-ФЗ
Положение о закупке
Общественный совет по независимой оценке качества работы ГБУЗ КО МГБ
Информационные справки
Наши достижения
СМИ о нас
Наставничество
Положение о наставничестве
Приказ о наставничестве
Профсоюз работников здравоохранения
Профсоюзная жизнь
Коллективный договор
КД 2017-2020
КД 2017-2020в ед 12.2017
КД от 24.12.2018г
История больницы
Информация для пациентов
Территориальная программа государственных гарантий
Территориальная программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи на 2019 год
Перечень видов, форм и условий предоставления медицинской помощи, оказание которой осуществляется бесплатно
Нормативы объема медицинской помощи
Права и обязанности граждан в сфере здравоохранения
Порядок приёма претензий
Порядок и условия оказания медицинской помощи
Критерии доступности и качества
Правила записи на прием
Правила и сроки госпитализации
Правила подготовки к диагностическим исследованиям
Правила внутреннего распорядка ГБУЗ КО МГБ
Информация для лиц с ограниченными возможностями
Виды мед.помощи в ГБУЗ КО МГБ
Диспансеризация
ПАМЯТКА для граждан о гарантиях бесплатного оказания медицинской помощи
Платные услуги
Специалисты предоставляющие платные услуги
Информация ОМС
Рекомендации врача
Здоровый образ жизни
Уголок онколога
Пациентские организации
Контакты. Схемы проезда
Проверь своё здоровье
Анкета онкология
Анкета по здоровому образу жизни
Рекомендации Минздрава
Инфографика 2017
Статьи
Правила посещения пациента, находящегося в отделении реанимации и интенсивной терапии (ОРИТ)
Для специалистов
Кодекс этики и служебного поведения
Оценка условий труда
Порядки оказания медицинской помощи
Cтандарты
план по внедрению
приказ №1257
стандарты медицинской помощи
Клинические протоколы
Библиотека: в помощь практикующему врачу
График онлайн вебинаров
Медицинские работники
Вакансии
Лекарственное обеспечение
Перечень лекарственных препаратов, отпускаемых при амбулаторном лечении бесплатно и с 50% скидкой (приложение к Территориальной программе госгарантий на 2019 год)
Распоряжение Правительства РФ от 10 декабря 2018 г. № 2738-р
Монетизация льгот
Вышестоящие и контролирующие органы
Вышестоящие органы
Контролирующие органы
Система ОМС
Полезные ссылки
Горячая линия
Документы
Федеральные
ФЗ №323-ФЗ от 21.11.2011 "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"
ФЗ №326-ФЗ от 29.11.2010 "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации"
ФЗ № 2300-1 от 07.02.1992 г. "О защите прав потребителей"
Региональные
Приказ ДОЗН "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги «Прием заявлений, постановка на учет и предоставление информации об организации оказания высокотехнологичной медицинской помощи».
Приказы ГБУЗ КО МГБ
О режиме работы в майские праздники
Территориальный перечень жизненно необходимых и важнейших лекарственных средств на 2019 год
Госзаказ 2017
Госзаказ 2018
Госзаказ 2019
План мероприятий по предотвращению коррупционных действий
«Ты сильнее!»
Карта сайта

Другие сайты

Приглашаем молодых специалистов и врачей с опытом работы

в г. Междуреченск Кемеровской области.

ГБУЗ КО «Междуреченская городская больница» предлагает:

 

Врач-педиатр участковый  (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) - 3 вакансии

Врач-терапевт участковый (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) -5 вакансии

Врач общей практики (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) - 2 вакансии

Врач-терапевт (стационар) – 2 вакансии

Врач – оториноларинголог (отделение и поликлиника) - 2 вакансия

Врач  - офтальмолог (отделение и поликлиника) - 2 вакансии

Врач скорой медицинской помощи - 3 вакансии

Врач-анестезиолог-реаниматолог - 3 вакансии

Врач-патологоанатом  (заведующий отделением) - 1 вакансия

Врач – травматолог (травмпункт)  - 3 вакансии

Врач - кардиолог – 2  вакансии

Врач-уролог (отделение) – 1 вакансия

Врач – хирург (отделение) - 1 вакансия

Врач - детский хирург (отделение) – 1 вакансия

Врач – стоматолог детский - 2 вакансии

Врач - акушер-гинеколог -2 вакансии

Врач -  психиатр-нарколог  - 1 вакансия

Врач – психотерапевт -1 вакансия

Врач – инфекционист – 1 вакансия

Врач – неонатолог – 1 вакансия

Врач – физиотерапевт - 1 вакансия

Врач-статистик – 2 вакансии

Врач рентгенолог, владеющий УЗИ – диагностикой -1 вакансия.

 

В г.Междуреченске действует муниципальная целевая программа развития здравоохранения города, которая предусматривает следующие меры социальной поддержки медицинских работников:

- подъемные для врачей (150 т.р.) выпускников учреждений проф.образования текущего года; 

- компенсация найма жилого помещения для врачей, фельдшеров и акушерок в течение 3-х лет; 

- предоставление служебного жилья для врачей остродефицитных специальностей;

- безвозмездная социальная выплата в размере 500 тысяч рублей на улучшение жилищных условий через 2-3 года;

- предоставление мест для детей медицинских работников в дошкольных учреждениях;

- строительство нового современного хирургического корпуса больницы (открытие в 2021 году).

 

 

По вопросам трудоустройства и порядка предоставления соц. льгот обращаться

(38475) 2-09-61, 2-19-80 к Скрябиной Надежде Николаевне, главному специалисту по персоналу.  E-mail: med-mrech@mail.ru

 

Ознакомиться с видеопрезентацией можно здесь: https://www.youtube.com/watch?v=PJkQeNTBj1g&list=PLls5qhuODNrgLbIkfHwtzKhCpeJaI9TEq&index=2

652870 г. Междуреченск, пр.50 лет Комсомола, 39 ,

приемная Главного врача, тел./факс (38475) 2-77-25. 

E-mail: cgb@rikt.ru, Сайт: http://www.mcgb.ru 
Отдел кадров: ул. Лазо 52,  Начальник отдела кадров  (38475) 2-43-06


Врач-педиатр участковый  (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) - 3

Врач-терапевт участковый (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) -5

Врач общей практики (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) - 2

Врач-патологоанатом  (заведующий отделением) - 1

Врач – оториноларинголог   (заведующий отделением)   - 1

Врач – оториноларинголог   (поликлиники) – 1

Врач  - офтальмолог  - 2

Врач скорой медицинской помощи - 3

Врач-анестезиолог-реаниматолог -2

Врач-уролог – 1

Врач-детский хирург (отделение) – 1

Врач – стоматолог детский - 1

Врач – хирург (отделение) - 1

Врач – травматолог (травмпункт)  - 3

Врач – эндоскопист - 1

Врач - акушер-гинеколог -2

Врач клинический фармаколог - 1

Врач -  психиатр  - 1

Врач – психотерапевт -1

Врач – инфекционист – 1

Врач – неонатолог – 1

Врач – физиотерапевт - 1
Врач рентгенолог, владеющий УЗИ – диагностикой -1

подробнее...


 

Наименование

Количество вакансий

График работы

З/п , руб. *

Фельдшер скорой помощи

5

Сменный, с ночными дежурствами

От 15000

Фельдшер неотложной помощи поликлиники

2

В день

От 15000

Фельдшер школьного отдела

5

В день

От 13000

Медицинская сестра палатная (стационар)

 В отделениях:

Травматологическое

Офтальмологическое

Анестезиология -реанимация

Терапевтическое

Кардиологическое

10

Сменный, с ночными дежурствами

От 12000

Медицинская сестра кабинета врача

3

В день

От 12335

Медицинская сестра процедурной

5

В день

От 12335

Акушерка  (родильное отделение)

2

Сменный, с ночными дежурствами

От 13000

Лабораторный техник (фельдшер лаборант)

2

Сменный, с ночными дежурствами

От 12335

*- заработная плата  указана  при работе на 1 ставку, при условии выработки нормы часов. Фактическая з/п зависит от количества отработанных часов, дежурств, работы в сложных условиях (вредность, ночные смены и проч.)

Социальные льготы для молодых специалистов - выпускников колледжа:

·         Для фельдшеров – подъемные в размере 60 000 рублей;

·         Для фельдшеров и акушерок -  компенсация найма жилья до 8500 рублей в месяц;

·         Для  акушерок и медицинских сестер – подъемные в размере 2-х окладов.

652870 г. Междуреченск, пр.50 лет Комсомола, 39 ,

приемная Главного врача, тел./факс (38475) 2-77-25. 

E-mail: cgb@rikt.ru, Сайт: http://www.mcgb.ru 
Отдел кадров: ул. Лазо 52,  Начальник отдела кадров  (38475) 2-43-06

 


Врач-педиатр участковый  (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) - 3

Врач-терапевт участковый (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) -5

Врач общей практики (рассмотрим кандидатуру выпускника 6 курса) - 2

Врач-патологоанатом  (заведующий отделением) - 1

Врач – оториноларинголог   (в отделение)   - 1

Врач – оториноларинголог   (поликлиники) – 1

Врач  - офтальмолог - 2

Врач скорой медицинской помощи - 3

Врач-анестезиолог-реаниматолог -2

Врач – травматолог (травмпункт)  - 3

Врач - акушер-гинеколог -2

Врач клинический фармаколог - 1

Врач -  психиатр  - 1

Врач – инфекционист - 1
Врач рентгенолог, владеющий УЗИ – диагностикой -1

Врач-уролог - 1

Меры социальной поддержки:

- подъемные для врачей (150 т.р.) выпускников учреждений проф.образования текущего года;

- компенсация найма жилого помещения для врачей, фельдшеров и акушерок;

- предоставление служебного жилья для врачей остродефицитных специальностей;
- безвозмездная социальная выплата в размере 500 тысяч рублей на улучшение жилищных условий через 3 года;

- предоставление мест для детей медицинских работников в дошкольных учреждениях;
и др.

По вопросам трудоустройства и порядка предоставления соц. льгот обращаться

(38475) 2-09-61, 2-19-80 к главному специалисту по персоналу Скрябиной Надежде Николаевне,

E-mail: med-mrech@mail.ru

Ознакомиться с видеопрезентацией можно здесь: https://www.youtube.com/watch?v=PJkQeNTBj1g&list=PLls5qhuODNrgLbIkfHwtzKhCpeJaI9TEq&index=2
652870 г. Междуреченск, пр.50 лет Комсомола, 39 ,

приемная Главного врача, тел./факс (38475) 2-77-25. 

Главный врач Соколовский  Владимир  Вячеславович
E-mail:
 cgb@rikt.ru, Сайт: http://www.mcgb.ru 
Отдел кадров: ул. Лазо, 52,  начальник отдела кадров  (38475) 2-43-06


Приглашаем молодых специалистов и врачей, фельдшеров, акушерок с опытом работы в Междуреченскую городскую больницу. 
В  Междуреченске действует муниципальная целевая программа развития здравоохранения города, которая предусматривает такие меры социальной поддержки медицинских работников, как:
- подъемные для врачей (150 т.р.) выпускников учреждений профобразования текущего года;

- компенсация найма жилого помещения для врачей, фельдшеров и акушерок;

- предоставление служебного жилья для врачей остродефицитных специальностей;
- безвозмездная социальная выплата в размере 500 тысяч рублей на улучшение жилищных условий через 2-3 года работы для врачей;
- предоставление мест для детей медицинских работников в дошкольных учреждениях;
- предоставление путевок в санаторий и др.

подробнее...



652878, РФ, Кемеровская область, г. Междуреченск, пр. 50 лет Комсомола, 39
Тел./факс: (38475) 2-77-25 e-mail: cgb@rikt.ru